07/03/2017 Wilhelm Tomczak

Liberation Management

Von Tom Peters entwick­el­ter Ansatz, der anstelle von star­ren Unternehmen­shier­ar­chien die Organ­i­sa­tion in hor­i­zon­tale, kleine, autonom agierende Ein­heit­en mit eigen­ver­ant­wortlich in Pro­jek­ten arbei­t­en­den, motivierten Kom­pe­ten­zträgern fordert.

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